Den beskrivelse som følger drejer sig helt enkelt om de støtteværktøjer, i form af pjecer, som PROSA har udgivet. Pjecer som beskriver de love og regelsæt, som kan være gældende under dette forløb.
På vej
Hvis man er i den situation, at man har fået et job, og derfor skal aftale betingelserne for ansættelsesforholdet, har PROSA udgivet en pjece, som hedder "Ansættelseskontrakter". Denne pjece indeholder bl.a. en beskrivelse den lovgivning, som gælder for ansættelseskontrakter. Loven kaldes i daglig tale ansættelsesbevisloven og beskriver hvilke oplysninger ansættelseskontrakten skal indeholde for at leve op til lovens formål. Loven indeholder også bestemmelser om, hvornår man senest skal have kontrakten, samt konsekvensen af, hvis en arbejdsgiver ikke overholder tidsfristen, eller hvis kontrakten er mangelfuld, og dermed ikke lever op til loven. Herudover indeholder pjecen kommentarer til forskellige bestemmelser, som en ansættelseskontrakt kan indeholde. Endelig er der et eksempel på en ansættelseskontrakt og forskellige typer af kontrakter, som man kan rekvirere.
Udover at omtalte pjece, som kan være god at have ved hånden i en ansættelses-situation, har man som regel også behov for at vide, hvad man skal kræve i løn. I den forbindelse har PROSA udgivet en lønstatistik, som man kan downloade fra PROSAs hjemmeside. Den kan rekvireres i pjeceformat ved henvendelse til PROSA.
På vejen
Efter man er blevet ansat, hvad kan man så drage nytte af at have ved hånden? Da langt størstedelen af vores medlemmer er ansat under funktionærloven, har PROSA udgivet en pjece, som hedder "Funktionærloven - med kommentarer". Af bestemmelserne i denne lov kan nævnes:
• Arbejdsgiverens og funktionærens opsigelsesvarsler
• Misligholdelse fra hhv. arbejdsgiverens og funktionærens side
• Usaglig opsigelse
• Sygdom
• Konkurrence - og kundeklausuler
Udover den pjece har PROSA også udgivet "Ferieloven - en vejledning for it-folk".
Denne pjece indeholder bl.a.
• Hvorledes optjener man sin ferie.
• Hvordan afvikles ferien
• Hvem betaler ferien
I dag er det blevet mere almindeligt, at lønmodtagere får tilbudt en eller anden form for aktieaflønningsordning af arbejdsgiveren, undertiden med det formål at fastholde medarbejderen og opnå en større arbejdsindsats fra denne side. I den forbindelse har PROSA udgivet en pjece om dette, som hedder "Aktieaflønning".
Da personoplysninger kan udgøre en væsentlig del af it-folks arbejde, har PROSA udgivet "Persondataloven - en vejledning for it-folk". En del af denne pjeces indhold omhandler:
• God databehandlingsskik
• It-folks arbejde med persondataoplysninger
• Behandlingsregler
• Den registreredes rettigheder
I samme boldgade har PROSA udgivet en pjece "Kodeks for it-folk: Etik og professionel adfærd". Pjecen indeholder otte principper vedrørende dette kodeks, f.eks. når man står overfor problemer, som inddrager en faglig og etisk holdning. En anden pjece er "It og ophavsretten", som indeholder en beskrivelse af:
• Ansattes ophavsret
• Patenter og opfindelser
• Kopiering
Kommer man i den heldige situation, at man skal have børn, er pjecen "Skal I være forældre?" nyttig. Den handler især om i hvilket omfang, forældrene har krav på orlov i forbindelse med graviditet, barsel og adoption, samt det økonomiske grundlag i den forbindelse.
Af vejen
Hvis man bliver opsagt af arbejdsgiveren eller selv opsiger ansættelsesforholdet, kan der opstå forskellige spørgsmål i den forbindelse:
• Hvad er opsigelsesvarslet?
• Hvilke rettigheder og forpligtelser har man i opsigelsesperioden?
• Kan/skal man afholde ferie i opsigelsesperioden?
Besvarelse af hvilke pjecer der afdækker disse forhold, er tidligere omtalte pjecer: "Funktionærloven" og "Ferieloven". Hvis en virksomhed kommer i sådanne økonomiske vanskeligheder, at dette fører til virksomhedens ophør, har PROSA udgivet en pjece "Betalingsstandsning og konkurs." Denne pjece giver en vejledning i, hvorledes PROSA kan være dig behjælpelig i den situation, hvor dit løntilgodehavende m.v. skal dækkes af Lønmodtagernes Garantifond.
Endelig vil jeg omtale en pjece "Når vi kører en sag for dig." Pjecen omhandler den situation, hvor en sag ikke har kunnet løses ved forhandling, men hvor det har været nødvendigt at få sagen afgjort via domstolene, og beskriver forholdene fra sagen overgår til advokat og til sagen er afgjort ved domstolene.
Omtalte pjecer er selvfølgelig ikke udtryk for, at medlemmerne selv skal løse de problemer som opstår, men derimod en vejledning i nogle af de områder, hvor PROSA kan være dig behjælpelig.
Pjecerne kan downloades fra PROSAs hjemmeside.
